所属行业：专业服务(咨询，人力资源)
公司性质：股份制企业 / 成立日期：2002-03-20 / 注册资金：200万元 / 公司规模：500-1000人
所在地区：重庆*重庆市*涪陵区 / 经营品牌：劳务派遣、人力资源测评、高级人才寻访
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发布时间：2015-08-26 15:44:29
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：综合行政执法 | 招聘人数：20人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：无 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 年龄要求： 18 ～35 |
| 专业要求：未填写 | |||
| 工作地点：重庆市涪陵区 | |||
为了进一步强化城市管理，充实综合行政执法队伍，重庆市联动人力资源管理有限公司决定面向社会公开招聘协勤人员，用于派遣到涪陵区综合行政执法局从事城市管理工作。
一、招聘人数：共20名，其中男性16名，女性4名。
二、报名资格和条件
（一）政治思想素质好，拥护党的领导，对党忠诚；
（二）模范遵守国家的宪法、法律和各种规章制度；
（三）爱岗敬业，敢于担当，服从领导；
（四）品行端正、政治清白、履历清楚；
有下列情形之一的不予报名：
1．受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
2．有犯罪嫌疑尚未查清的；
3．受过党（团）纪、政纪、校（院）纪处分的；
4．曾被开除公职的；
5．其他情况不宜报名的。
（五）具有大专及其以上文化程度，具备较强的工作能力；
（六）身体条件及要求
1．身心健康，具有较强的表达能力和沟通协调能力；
2．年龄：男18-35周岁、女18—30周岁；
3．身高：男性175cm及以上，女性165cm及以上，
4．视力：双眼标准对数视力4.8以上。
（七）有下列情形之一的可适当放宽和优先录取：
1．身体素质好，体能测试成绩特别优秀的，男性身高可放宽至170cm以上，女性身高可放宽至160 cm以上；
2．具有计算机、文秘、法律、驾驶等专业特长的，在同等条件下优先录用。
3．特别优秀或受过嘉奖的退伍复员军人文凭可放宽至高中（或中专）及其以上。
三、招聘程序
本次招聘采取现场报名、资格审查、面试、政审、体检的方式进行，相关流程如下：
（一）网上报名
1.点击进入重庆金榜人才网“www.jinbanghr.com”
2.注册个人会员，并完善相关个人简历。
3.进入重庆市联动人力资源管理有限公司招聘页面，仔细阅综合行政执法协勤人员招聘简章，并投注个人简历，我公司将根据简历完善程度选择应聘人员通知面试。
（二）现场报名
1、报名时间：2015年8月27日上午9时至下午6时。
2、报名地点：重庆市涪陵区综合行政执法局12楼（涪陵区黎明路55号）。
3、报考者需携带户口本原件及本人户口页复印件1份、本人身份证原件及复印件1份、学历证书原件及复印件1份、相关奖励证书及复印件。
（二）资格审查
现场报名后审查其学历、年龄、身高、视力等均符合条件的，填写重庆联动人力资源管理服务有限公司印制的《协勤人员招聘报名表》（以下简称《报名表》）。
（三）面试
由重庆联动人力资源管理服务有限公司和用工单位共同参与面试，面试内容包括形象气质、普通话、交流应变能力等。面试合格人员参加体检，以招聘单位通知为准。
（四）政审
由重庆联动人力资源管理服务有限公司出具介绍信，应聘人员到相关单位进行政治审查并将审查结果交回公司，经政审合格的人员参加体检。
（五）体检
体检时间和地点另行通知。体检费用由应聘者本人承担。体检不合格，不予招聘。
四、聘用待遇及身份确认
经面试、政审和体检合格后，由重庆联动人力资源管理服务有限公司和用工单位确定拟聘用人员名单，聘用人员收到聘用通知后，携带本人身份证到重庆联动人力资源管理服务有限公司办理报到手续，接受岗前培训，培训合格者，进入试用期（试用期 2个月），派遣到用工单位开展工作。试用期满经考核不合格者，取消聘用。试用合格的确认为聘用人员，并与公司签订招聘合同，工资待遇以签定的合同为准。
五、其他事项
1．本次招聘工作由重庆联动人力资源管理服务有限公司负责；
2．本简章由重庆联动人力资源管理服务有限公司负责解释。
咨询电话：72236352
联系人：黎晓丽
重庆联动人力资源管理服务有限公司
2015年8月19 日
该职位招聘已结束！
